Каталог продукции

Наши вакансии

Инженер-электронщик

19.06.2019

Обязанности:

  • составление схем электрических принципиальных, умение рассчитывать схемы, трассировка печатных плат, разработка программного обеспечения микроконтроллеров, отладка программного обеспечения микроконтроллеров;
  • монтаж и испытание опытных образцов, сопровождение изделий в серии;
  • разработка документации и сопроводительных документов;
  • поддержка и модернизация существующих проектов.

Требования:

  • высшее техническое образование (направления: радиоэлектроника, приборостроение, системы автоматизации, конструирование, радиотехника);
  • знание английского языка на уровне чтения технической документации;
  • опыт составления технического задания, разработки документации необходимой для выпуска изделия;
  • базовое знание аналоговой и цифровой схемотехники, импульсных источников питания, ЭМС и помехозащищенности разрабатываемых изделий, современной элементной базы (микроконтроллеров, АЦП/ЦАП, интерфейсных компонентов, импульсных источников питания, операционных и измерительных усилителей, компараторов и т.п.);
  • владение программными средствами схемотехнической, топологической и конструкторской разработки аналогово-цифровых электронных устройств;
  • умение произвести расчёт, моделирование режимов работы электрооборудования.
  • разработка программного обеспечения микроконтроллеров, отладка программного обеспечения микроконтроллеров;
  • базовые навыки программирования современных 8-/16-/32-разрядных микроконтроллеров с использованием языков С, С++;
  • умение работать с современными измерительными приборами и сопутствующими устройствами (осциллографами, генераторами, логическими анализаторами, программаторами-отладчиками и пр.).

Приветствуется:

  • опыт разработки аналоговой и цифровой электроники, трассировки плат, подпор комплектующих, отладки опытных образцов, работы с электронно-измерительным оборудованием;
  • опыт разработки печатных плат в Accel-EDA,P-CAD, AltiumDesigner;
  • программирование микроконтроллеровMicrochip,AVR,STMicroelectronics или других.
  • Опыт работы в MPLAB XIDE, Atmel Studio, ST Visual develop;
  • опыт практической работы с разнообразными коммуникационными интерфейсами (RS-232/485, SPI, I2C, Ethernet, USB, WiFi) и протоколами обмена данными (ModBus, UDP, TCP/IP и пр.).
Заполнить анкету на вакансию
Претендент на должность*
Ф.И.О.
Дата рождения
Адрес
Контакты
Образование
Дополнительное образование
Трудовая деятельность
Медицинское ограничение по здоровью
Личные качества
Рекомендатели
Прикрепить файл (резюме)
Перетащите сюда файлы или нажмите для выбора
Против проверки сообщенных мною сведений не возражаю
Я уведомлен, что имею право отозвать свое согласие, направив письмо на адрес электронной почты oup@sa-biysk.ru
Даю согласие ЗАО «ПО «Спецавтоматика» на автоматизированную, а так же без использования автоматизации обработку моих персональных данных, включая сбор, запись, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), уничтожение моих персональных данных, указанных в анкете

ЗАО «ПО «Спецавтоматика» - единственное предприятие в России, выпускающее широкий спектр технических средств для автоматических систем пожаротушения, охранной и пожарной сигнализации. Предприятие имеет несколько производственных площадок в г. Бийске, сеть филиалов в различных регионах РФ, три конструкторских отдела, мощную производственную базу, проектно-монтажный комплекс и современный испытательный Центр.

Качество продукции подтверждено соответствующими сертификатами и системой менеджмента качества, соответствующей требованиям международных стандартов ИСО серии 9000. Благодаря такой базе и накопленному опыту предприятие постоянно осваивает новые технологии, модернизирует производство, что позволяет ежегодно выводить на рынок изделия мирового уровня. Численность сотрудников составляет 400 человек.

Присвоен статус «Социально ответственного работодателя Алтайского края»

Социальные льготы и гарантии

Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц (30 и 14 числа).

Устанавлены доплаты работникам за тяжелые, вредные и иные особые условия труда, при их постоянной занятости на данных местах согласно Перечню, утвержденному Коллективным договором.

Работникам начисляется доплата на питание.

Выдача молока проводится по установленным нормам в дни фактической занятости на работах, связанных с наличием на рабочем месте производственных факторов, предусмотренных Перечнем, утвержденным Коллективным договором.

Работникам предоставляется специальная одежда, обувь и другие средства индивидуальной защиты согласно нормам, утвержденным Минсоцздравразвития.

Женщинам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком от 1,5 до 3-х лет, выплачивается пособие. Приобретаются путевки в лечебно-оздоровительные учреждения для поддержания здоровья работников объединения и их детей согласно положению.

Нуждающимся работникам по их заявлению оказывается материальная помощь.

Награждаются почетными грамотами и благодарственными письмами (администрации города и предприятия) сотрудники, проработавшие не менее 10 лет на предприятии, в связи с юбилейной датой, за многолетний добросовестный труд и значительный вклад в развитие предприятия. К благодарственному письму администрации ЗАО «ПО «Спецавтоматика» прилагается денежное вознаграждение. Юбилейные даты: 50 и 55 лет (для женщин), 55 и 60 лет (для мужчин).

Режим труда и отдыха

График работы с 8.00 до 16.30. Обеденный перерыв с 11-30 до 12-00. Предоставляются перерывы на отдых и личные надобности (перекуры в строго отведенных для этого местах) с 10.00 до 10.10 и с 14.00 до 14.10.

Установлена пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями (суббота и воскресенье).

Продолжительность ежедневной работы определяется Правилами внутреннего трудового распорядка и приложением "Время начала и окончания работы и перерывов".

Для женщин устанавливается рабочий день продолжительностью 6 часов 30 мин., при этом предприятие сохраняет за собой право при необходимости устанавливать полный рабочий день.

Ежегодный отпуск

Все работники предприятия имеют право на ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней в соответствии с графиком отпусков.

Работающим инвалидам предоставляется 2 дня ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска.

Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск предоставляется работникам, занятым на работах с вредными и иными особо опасными условиями труда, согласно Перечню.

Допускается по согласованию между работником и работодателем использование ежегодного отпуска по частям, одна из которых не может быть менее 14 календарных дней.


Филиал «Краснодарский»
г. Краснодар
ул. Ипподромная, 1/1
+7 (861) 245-01-58
Филиал «Барнаульский»
г. Барнаул
пр. Ленина, 195
+7 (3852) 77-04-66
Филиал «Бийский»
г. Бийск
ул. Обская, 1/3
+7 (3854) 32-41-98
Филиал «Братский»
г. Братск
пр. Ленина, 36
+7 (3953) 41-65-98
Филиал «Якутский»
г. Якутск
ул. Хабарова, 21/1Г
+7 (4112) 31-87-19
Филиал «Приморский»
г. Владивосток
ул. Хабаровская, 19
+7 (4232) 44-64-14
Филиал «Дальневосточный»
г. Хабаровск
пер. Полоцкий, 2
+7 (4212) 57-20-86
Филиал «Камчатский»
г. Петропавловск-Камчатский
ул. Дальняя, 1, каб. 15
+7 (4152) 220-242

Добавлено в корзину

Добавлено в корзину

В корзине максимальное значение этого товра